Burgos · Escuela Universitaria de Relaciones Laborales
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Presencial
- Nota de corte
- Sin publicar
Relaciones Laborales y Recursos Humanos en España · 49 universidades
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos en Universidad de Burgos - UBU
Nota de corte
5,000Igual frente a 2024/25
Entraron todas las solicitudes · curso 2025/26 · cupo general
Precio por curso
≈678 €
11,30 € por crédito
Plazas
50
de nuevo ingreso · 2025/26
Duración
4 años
240 créditos ECTS
Modalidad
Presencial
Nota de la última persona admitida por cupo general, según el distrito universitario de Castilla y León. Cómo se obtiene este dato
El grado en esta universidad
El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Universidad de Burgos ofrece una formación multidisciplinar enfocada en aspectos jurídicos, sociales y organizativos del mundo laboral. El plan de estudios abarca desde legislación laboral y derechos sociales hasta gestión del talento y negociación colectiva.
Este grado prepara a los estudiantes para desarrollar y aplicar políticas de recursos humanos, gestionar conflictos laborales y asesorar en materia jurídica y organizativa. La universidad combina teoría y práctica, fomentando la realización de prácticas en empresa para facilitar la inserción laboral.
Además, la Universidad de Burgos destaca por su atención personalizada y recursos adaptados a las nuevas tecnologías, aportando un entorno académico favorable para el aprendizaje del grado en un contexto actual y dinámico del mercado laboral.
Nota de corte y acceso
Plazas
50
de nuevo ingreso · 2025/26
Nota de corte
5,000
Entraron todas las solicitudes · curso 2025/26
Curso anterior
5,000
curso 2024/25
Nota media de admitidos
Sin publicar
La nota de corte no ha cambiado en 4 cursos. Es la más baja de las 53 notas de corte publicadas de este grado. La nota de admisión suma a la de acceso lo que aportan las materias que ponderan en este grado.
Nota de la última persona admitida por cupo general, según el distrito universitario de Castilla y León. Las de 2022/23 a 2023/24, de la estadística de universidades, centros y titulaciones del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Cómo se obtiene este dato
Plan y precio
Precio por curso
≈678 €
11,30 € por crédito
Duración
4 años
240 créditos ECTS
Modalidad
Presencial
Docencia en lengua extranjera
No
Estimación para 60 créditos en primera matrícula, sin tasas de secretaría, seguro escolar ni material. Cómo se obtiene este dato
¿Es para ti?
Encaja contigo si…
Este grado está recomendado para estudiantes con interés en derecho laboral, gestión de personas y habilidades sociales para trabajar en el ámbito empresarial o institucional. Se valoran personas con capacidad analítica, habilidades comunicativas y orientación a la resolución de conflictos.
- Interés en derecho y normativa laboralGusto por entender y aplicar leyes relacionadas con el trabajo y la seguridad social.
- Habilidades comunicativasCapacidad para negociar, mediar y gestionar relaciones interpersonales efectivamente.
- Pensamiento analítico y organizativoDestreza para planificar, organizar y gestionar recursos humanos en entornos complejos.
Por qué elegirlo
Estudiar este grado en la Universidad de Burgos permite adquirir conocimientos sólidos y prácticos para una carrera en recursos humanos y relaciones laborales, destacando por su enfoque aplicado y su entorno universitario accesible y cercano.
- Enfoque en gestión de personasSe potencia el desarrollo de habilidades para negociar y gestionar equipos, clave en el sector actual de recursos humanos.
- Atención personalizadaLa Universidad de Burgos ofrece un trato cercano y apoyo constante al estudiante, favoreciendo el aprendizaje efectivo.
- Formación jurídica y prácticaEl grado combina conocimientos legales con prácticas en empresa, asegurando una preparación integral para el mercado laboral.
- Conexión con el entorno empresarial localLa ubicación y alianzas de la universidad facilitan prácticas y oportunidades laborales en empresas de la región.
Salidas y empleo
Datos del ámbito de Empresa y gestión: este grado no publica los suyos.
Afiliación a la Seguridad Social
78,1 %
Sin dato propio: es la media del ámbito de Empresa y gestión
Empleo de nivel universitario39,8 %
Sin dato propio: es la media del ámbito de Empresa y gestión
Trabajo por cuenta propia7,1 %
Sin dato propio: es la media del ámbito de Empresa y gestión
Base de cotización anual31.622 €
Sin dato propio: es la media del ámbito de Empresa y gestión
Titulados de alta en la Seguridad Social unos años después de terminar y la base anual por la que cotizan, que no es el sueldo en nómina. Cómo se obtiene este dato
Salidas profesionales
- Responsable de Recursos Humanos
- Técnico en Relaciones Laborales
- Asesor laboral
- Mediador laboral
- Consultor en gestión de personal
- Analista de clima laboral
- Formador en prevención de riesgos y desarrollo profesional
- Asesor jurídico laboral
- Gestor de políticas públicas de empleo
- Gestor de seguridad social y compensaciones
La universidad
Universidad de Burgos
Facultad de Derecho · Burgos, Castilla y León
Compáralo con otras universidades
Relaciones Laborales y Recursos Humanos en Castilla y León.
Burgos · Facultad de Derecho
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Presencial
- Nota de corte
- Sin publicar
Salamanca · Facultad de Ciencias Sociales
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Presencial
- Nota de corte · 2025/26
- 5,000
Soria · Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Varias modalidades
- Nota de corte · 2025/26
- 5,000
Segovia · Facultad de Ciencias Sociales, Jurídicas y de la Comunicación
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Varias modalidades
- Nota de corte · 2025/26
- 5,000
Zamora · Escuela Universitaria de Relaciones Laborales
- Titularidad
- Pública
- Duración
- 4 años
- Modalidad
- Presencial
- Nota de corte · 2025/26
- 5,000
